为深入贯彻党的二十大报告中提出的“强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业”精神，全面落实学校2022-2023学年就业工作推进会的安排，统计学院多方联动、多措并举，开展“就业向未来 建功新时代”系列活动，不断推动毕业生就业工作。

11月14日下午，在副院长张五六和团委书记张猛的带领下，统计学院师生一行17人前往厦门快商通科技股份有限公司进行参观学习。公司人力资源部经理吴中南热情接待了学院师生。在吴经理的陪同下，同学们先行参观了公司的办公区、员工休闲区等公司区域。然后在公司大会议室举行座谈，人力资源部高丽松向同学们介绍了人工智能独角兽企业快商通从成立到发展壮大的过程，重点介绍了该公司所涉领域，其中包括自然语言处理、知识图谱、声纹识别、语音识别等多模态人机交互能力与知识构建能力，并讲述了这些技术所能应用的领域，如医院、教育、公检法等。并对同学们的问题进行了现场解答。最后双方就入校招聘，学生实习等内容进行了深入交谈。

11月16日下午，学院邀请华侨大学法学院教师张照东为毕业班同学带来一场关于《大学生就业权益法律保护》的讲座。讲座采取线上与线下相结合的方式进行。张老师用丰富的案例，生动的风趣的讲解向同学们介绍了劳动合同制度、工资制度、工时与休息制度与职业安全健康制度等跟大学生求职密切相关的法律法规。并分享了个人的职场感悟。

统计学院历来重视毕业生就业工作，成立了以院长任组长的毕业生就业工作领导小组。党政联席会议上多次讨论研究毕业生就业问题。本学期一开学就召开了2023届毕业生就业动员大会，还先后组织学生参加首届集美区高校产业技术联盟“聚美才·赢名企”大赛、“才聚鹭岛，文创厦门”高校毕业生校企对接双选会等。在做好2023届毕业生就业工作的同时，还开展2022届毕业的就业跟踪工作，建立跟踪台账，利用校友群与学生保持紧密联系，同时还加强家校联系，形成就业工作合力。

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